Membre de l'ordre des experts-comptables

Offre d'emploi pour un collaborateur comptable

Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Notre cabinet se développe et recrute un nouveau collaborateur comptable.

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Qui est Eurofiscalis Accounting ?

Eurofiscalis Accounting est un jeune cabinet comptable rattaché à la société Eurofiscalis SAS implanté à Sophia Antipolis (Alpes Maritimes) dans la plus grande technopole européenne.

 

Eurofiscalis Accounting accompagne et conseille les clients de la création et au pilotage de leur entreprise, grâce à l’innovation digitale, la cohésion d’équipe, un savoir-faire reconnu, et une philosophie de travail customer centric.

Notre petite particularité : Nos clients sont quasi exclusivement des sociétés travaillant à l’international. Nous n’avons pas de client de proximité. Si vous aimez le coté international, vous allez adorer travailler chez nous.

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Notre fonctionnement

Nous avons un mode de fonctionnement participatif, chacun a son mot à dire et participe à la mise en place d’améliorations. Nous favorisons la flexibilité dans l’entreprise.

Nous vous proposons un poste dans un environnement de travail innovant, avec des missions à forte valeur ajoutée.

😻 Les outils utilisés dans le cabinet :

– Pennylane (pré saisie des documents comptables, OCR, API…)
– SILAE et Payfit (gestion de la paie)
– Pandadoc, Docusign, Jesignexpert (signature électronique)
– Teams : communication interne et externe + GED
– Calendly : prise de rendez-vous en ligne

😋 Les + du cabinet

– Zéro papier
– Outils d’aide à la saisie et à la révision
– 30 dossiers par collab
– Une ambiance jeune en mode startup
– Une flexibilité des horaires
– Possibilité home office (télétravail)

Le profil que nous recherchons

Notre cabinet recherche un.e collaborateur comptable à temps plein ayant pour responsabilité la gestion d’un portefeuille client sous la supervision de l’expert comptable

 

Niveau anglais exigé (obligatoire) : B2

 

Rémunération : 30K-35K brut/an selon profil

 

🕺 Avantages :
– Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
– Ticket restaurant
– Flexibilité des horaires de travail
– Possibilité home office

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